(人民日报健康客户端记者 李爽)农业农村部、国家发展改革委等九部门联合印发《“我的家乡我建设”活动实施方案》，提出“鼓励退休干部、退休教师、退休医生、退休技术人员、退役军人等回乡定居，当好产业发展指导员、村级事务监督员、社情民意信息员、村庄建设智囊员”。其中，“鼓励退休医生回乡定居”的相关内容引发高度关注。
“这是乡村振兴、健康中国建设的重要举措。返乡医生群体，不仅仅在临床医疗能发挥重要作用，在医疗教学、健康科普、人才培养、团队建设等方面也能助力乡村振兴。但同时还需要进一步做好政策落地的配套工作，为返乡医生群体最大化发挥作用创造各种软硬件条件。”8月29日，河南省肿瘤医院肿瘤内科主任医师、郑州大学教授陈小兵告诉人民日报健康客户端记者。
从2018年开始，陈小兵便利用春节休假时间，给村民开办健康讲座、给乡亲们看病。他对记者表示，返乡给乡亲看病已经成为了一种习惯。拿出自己休息放松时间为乡亲看病，作为医生，让患者受益是自己的初心。
那么，鼓励退休医生返乡定居这一政策如何落地?
国务院发展研究中心公共管理与人力资源研究所研究室主任、研究员冯文猛在接受人民日报健康客户端记者采访时表示，“目前看来，鼓励医生返乡需要出台详细的配套措施，建立完善的用人渠道和工作方式，让返乡医生尽可能地和乡村现有的医疗卫生服务平台结合发挥作用，这样有利于返乡医生群体更好地和当地医疗服务机构嵌在一起，更好提升基层医疗人才队伍的服务水平。”
“考虑到医疗行为的特殊性，返乡医生在返乡后滞留时间的长短、各类风险如何防控等，也是需要考虑的范畴。各地应该结合实际，完善相应的管理和服务细则，落实其待遇，保障其权益。这样才能真正有助于借助返乡医务人员之力提升当地基层医疗卫生机构的服务水平，更好地为农村地区的居民解决医疗健康需求。”冯文猛强调。
（责编：李宁）
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