做事养成“清单思维”

　　做事养成
　　“清单思维”
　　心理咨询师 张立志
　　什么是清单思维?
　　清单思维就是把一段时间的工作，或者某一件工作的基本原则和关键节点条分缕析地写在一张纸上，保证各节点的风险可控，同时通过标准化流程最大程度的复现以往的成功做法。
　　简单地说，就是把一件事情的关键步骤，条分缕析地写在一张纸上，并坚定执行，从而提高成功率。“清单思维”的本质就是总结经验，然后，再确定原则和标准。
　　不过，列清单绝对不是把一件事情完完全全的列在纸上就算完了，而是要把解决问题的关键节点、流程，条分缕析地列在一张纸上。
　　想要培养清单思维，方法很简单，四个字：刻意练习。
　　出差收拾行李怕落东西，列张清单吧!每天事情太多觉得时间不够用，列张优先级清单吧!每次做个活动总要漏掉这个那个细节，列张清单吧!每次遇到问题，在脑子里梳理出逻辑和重点，然后列出清单。
　　而要在工作中建立一个有效的工作清单需要把握三个要点：
　　简洁高效且可行 “简洁”就是挑重点、不啰嗦，“高效”就是别人一看清单就能做出成果，“可行”就是指定的这些清单事项，可以立马做起来。
　　设置关键的检查点 在制定清单之前，可以先对工作有一个整体的把握，要做哪些事情、都有哪些步骤，然后将最重要的、最关键的检查点罗列出来，提前设置在哪个关键节点，使用哪个清单。
　　在行动中接受检验，然后不断迭代 想制定好清单一直用是不太可能的，用的时候，肯定会出问题，只有边做边改，才能逐渐变成一份越来越优质的清单。

（运营：吴芯）